社員旅行の企画担当に。どう楽しい計画を立てる?
社員旅行の計画を立てる上で、まずはメンバーの意見を聞くことが重要です。皆が楽しめるアクティビティや場所を提案してみてはいかがでしょうか?その上で、予算や日程の調整も忘れずに行うと良いですね。
そうですか。でも、意見がバラバラでまとまらないんです。
メンバーの意見がバラバラな場合、調整役としての役割が重要ですね。まずは各メンバーの意見を個別に聞き、共通点や優先順位を見つけることが大切です。また、チーム全体の意見をまとめるためにアンケートなどを活用する方法もあります。皆が納得できるプランを作り出すためには、円滑なコミュニケーションを心掛けましょう。
そうですね、メンバーの意見を個別に聞き、優先順位を見つけるようにします。また、アンケートを活用してチーム全体の意見をまとめます。円滑なコミュニケーションを心がけます。
素晴らしい計画です!メンバーの声をしっかり聞き、調整を行うことで、みんなが満足できる旅行プランを作り出せるでしょう。頑張ってください!何かお手伝いできることがあれば、いつでも相談してくださいね。
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